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La cfe-cgc met à disposition de ses adhérents et militants différentes publications : - encadrement magazine, le magazine de référence, présente chaque mois des analyses de fond sur des thématiques économiques et sociales (emploi des cadres, stress au travail, salaires, management, égalité hommes/femmes…). 8 numéros par an. - la lettre
Au sommaire du nouveau numéro du bulletin confédéral : en bref pour en finir avec la gestion par les coûts et préserver nos vraies richesses la cfe-cgc mobilisée en faveur des oubliés du ségur de la santé ikea : un procès en espionnage pour clore une époque banque de france : la cfe-cgc dénonce un plan social dogmatique andré thomas :
L’exclusion des salariés en forfaits-jours du bénéfice de la retraite progressive jugée contraire à la constitution : une nouvelle victoire pour la cfe-cgc ! les salariés en forfaits-jours peuvent négocier avec leur employeur un forfait « réduit ». ainsi, dans une entreprise dans laquelle le forfait est fixé à 215 jours par an, les sa
14/06/2013 • le cdi intérimaire : le cheval de troie du patronat l’ani du 11 janvier 2013 a prévu l’ouverture d’une négociation sur la mise en place d’un cdi intérimaire par la branche du travail temporaire. cette négociation, censée améliorer la sécurisation des parcours des salariés intérimaires, est notamment la contrepartie
Dialogue social, crise économique : la cfe-cgc a été reçue à matignon
Reçu le 26 janvier par le premier ministre jean castex dans le cadre des concertations avec les partenaires sociaux face à la crise, françois hommeril, président confédéral, a fait valoir les positions de la cfe-cgc. dans un contexte persistant de crise sanitaire et économique et face à toutes les conséquences sociales engendrées par la p
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