Bonjour à toutes et à tous, bienvenu sur mon blog. vous découvrez son premier article. les objectifs sont simples: apporter une expérience après de nombreuses années d'expérience dans le management et la fonction rh, il me semble utile de communiquer les fruits des compétences acquises tout au long de cette vie professionnelle: 14 ans chez

A juste titre nous réclamons l'emploi pour tous. ceux qui connaissent la marginalisation de la non-activité n'ont pas besoin de discours. paradoxe toutefois : n'avons-nous pas une attitude dévalorisant le travail au rang d'un mal nécessaire à l’obtention de moyens et non comme une valeur en soi. questions « politiquement incorrectes » : av

" ce ne sont pas les gros qui mangent les petits, mais les rapides qui mangent les grands" (von kerenheim, ex pdg de bmw)

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Le cv les théories ne manquent pas. un principe de base: se mettre à la place de la personne qui va le lire. il vous suffit de lire le document référencé; vous gagnerez en temps et en simplicité. allez sur le site: www.technoe.com , espace "candidat", rubrique "méthodes et outils", "les essentiels" bonne lecture.