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F.Carnevale

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Depuis : 17/11/2014

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Burn out : vraie problématique RH ou phénomène de mode ?

Article publié le 04/12/2014 Entre les papiers dans la presse, les témoignages, les discussions à l’Assemblée Nationale, les ouvrages… le syndrome d’épuisement psychique et physique professionnel est en ce moment au centre des débats sur la qualité de vie au travail et plus encore sur la santé des salariés. Pourquoi en parle-t-on aut
Nouvelle réforme sur le congé maternité

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Les femmes perçoivent aujourd’hui des retraites sensiblement moins élevées que celles des hommes. Cet écart s’explique par des carrières plus souvent interrompues, des rémunérations plus basses, liées à la discrimination salariale et à la fréquence du travail à temps partiel chez les femmes. Si rien n’était fait, les retraitées
Le Tiers payant: Loi santé Marisol Tourraine

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Lundi 9 Mars 2015, la ministre de la Santé M. Tourraine a présenté la mise en place du tiers payant généralisé d'ci à 2017. Les patients seront dispensés d' avancer leurs frais médicaux à chaque consultation. L'objectif est d'améliorer la couverture santé pour tous les français. Ce nouvel aménagement représenterait trop de contrainte

Facebook at Work : le nouveau réseau professionnel qui concurrence LinkedIn

Ce réseau social prépare une version qui permettrait de "discuter avec des collègues, de se mettre en relation avec des professionnels et de collaborer à des documents", selon le Financial Times. Le site va concurrencer Linkedln, un site de mise en relation de professionnels de tous secteurs, et ses 300 millions de membres. Pour l'instant, Face
Travail dominical : la CFDT demande à François Hollande d’intervenir

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La bataille du travail du dimanche n’a pas encore livré son verdict. Et chacun, en attendant le 10 décembre, jour de la présentation en Conseil des ministres du projet de loi Macron sur la croissance et l’activité, continue de labourer le terrain avec ses arguments. Lundi 1er décembre, la CFDT services a adressé une lettre ouverte à Fran

Lettre de licenciement : pensez à changer vos modèles de courrier au 1er janvier

Avec le remplacement du DIF par le compte personnel de formation (CPF) au 1er janvier 2015, les mentions à faire figurer dans les lettres de notification du licenciement évoluent. Notification du licenciement : un contenu précis Lorsque vous notifiez un licenciement à votre salarié, vous devez veiller à ne pas oublier certaines mentions dans

Enquête : les enjeux de la génération Y au travail

La génération Y existe-t-elle vraiment ? Un effet génération pour la génération Y ? La génération Y concerne les 18-32 ans. Concernant leurs attentes vis-à-vis du travail, toutes les générations souhaitent une plus grande conciliation entre vie personnelle et vie professionnelle. En revanche des disparités apparaissent quand on regarde
L’administration se simplifie

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Depuis 2012, sept chantiers prioritaires de simplification ont été lancés et sont en cours de réalisation : le projet « dites-le nous une fois », la déclaration sociale nominative, la simplification du droit applicable à l’immobilier d’entreprise, la création d’un portail unique d’aides aux entreprises, la lutte contre la surtransp