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Créé le 14/08/2005
L'ESSENTIEL AU COEUR DE L'IMPORTANT "Le sens éthique est l'ultime intelligibilité de l'humain." (Emmanuel LEVINAS) Vous trouverez sur ce site quelques textes de réflexion sur le Management des Ressources Humaines et l'Ethique. Comment concilier
Catégorie : Économie
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QUINZE SIÈCLES DE MANAGEMENT La tradition managériale des bénédictins a 15 siècles d'existence. On pourrait comparer l'ordre bénédictin à une multinationale. Et cette ‘’multinationale’’ a survécu...
HOMME MODERNE Dans notre société contemporaine, le discours « reçu » ne marche plus parce que l’homme n’accepte plus de recevoir la vérité d’ailleurs et d’emblée. Avant d’adhérer à ce qui se...
MAIL Le mail mérite de prendre cette place grandissante dans notre vie professionnelle, à condition qu'il ne nous entraîne pas vers de redoutables illusions. La dialectique de l'outil demande...
ÉXIGENCE POUR MANAGER « L’exigence pour le manager est d’être à la fois un homme enraciné et un homme d’ouverture. »
SENS ET VALEURS ÉTHIQUES DANS LES ENTREPRISES On peut identifier quatre niveaux d'action pour améliorer les entreprises : 1. ce qui est mesurable. Une entreprise doit faire des profits. Mais elle...
RECONNAISSANCE En observant les personnes autour de soi, plus que par les différences, multiples quand elles ne sont pas extrêmes, on ne peut qu'être impressionné par cette sorte d'unité qui court...
MICHEL SERRES : MÈDIAS « Dans les journaux, à la radio ou à la télé, le mot le plus répété est le mot MORT et l’image la plus fréquemment reprise est celle de CADAVRES. Voilà ce que nous mangeons...
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